Objectifs A fin de la formation, le stagiaire sera capable de Contenu Méthodes pédagogiques et évaluations des acquis A l’issue de la formation, le stagiaire recevra une attestation de formation Public Tous collaborateurs exposés. Nombre de participants 12 participants maximum…
Objectifs Contenu Méthodes pédagogiques et évaluations des acquis Validation de la compréhension du stagiaire par le formateur à chaque étape du programme, par des alternances de contenus théoriques et de cas pratiques adaptés à la gestion des associations sportives permettant…
Objectifs Contenu Méthodes pédagogiques et évaluations des acquis Validation de la compréhension du stagiaire par le formateur à chaque étape du programme, par des alternances de contenus théoriques et de cas pratiques adaptés à la gestion des organisations permettant aux…
Objectifs Contenu Méthodes pédagogiques et évaluations des acquis Validation de la compréhension du stagiaire par le formateur à chaque étape du programme, par des alternances de contenus théoriques et de cas pratiques adaptés à la gestion des associations sportives permettant…
Objectifs Comprendre pour accompagner les périodes de changement A l’issue de la formation le stagiaire sera capable de Contenu Modifier son rapport au changement L’impact humain d’un changement La courbe de deuil Déterminer un objectif Positionnement des acteurs Lever les…
Objectifs Contenu Donner un cadre, mettre l’accent sur le « TOP » (Thème-Objectif-Plan)Mettre en place un ordre du jour efficaceAnimer et réguler, l’écoute active, la reformulationLe compte rendu et la suite à donnerIdentifier l’audience, décider du canal émotionnel appropriéDéterminer les supports de…
Objectif A fin de la formation, le stagiaire sera capable de Objectifs spécifiques La Programmation Neurolinguistique ou PNL a été utilisée officiellement en 1975 par Richard Bandler et John Grinder. Elle agit surtout sur le mode de communication et le…
